Wahyuni, E. S. (2016). PENGARUH MOTIVASI KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAINEGERI SIPIL (Studi pada Unit Pelayanan Teknis Daerah Panti Sosial Se-Pulau Lombok). JMM UNRAM - MASTER OF MANAGEMENT JOURNAL, 5(4). https://doi.org/10.29303/jmm.v5i4.4