1.
Phala GW. Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) Dengan Komitmen Organisasional Sebagai Variabel Intervening (Studi pada PNS Rumah Sakit Umum Daerah Kabupaten Lombok Utara. JMM UNRAM [Internet]. 2016Sep.18 [cited 2024May9];5(3). Available from: http://jmm.unram.ac.id/index.php/jurnal/article/view/75